top of page

การทำงานแบบ Silo คืออะไร!!


  การทำงานแบบ Silo คืออะไร!!  Silo คือ การทำงานแบบแยกส่วน เป็นการทำงานที่ต่างคนต่างโฟกัสเฉพาะงานของตนเอง ไม่สนใจการทำงานของผู้อื่น ซึ่งตรงข้ามกับการทำงานแบบ Teamwork นำไปสู่ปัญหาต่าง ๆ ในองค์กร อีกทั้งยังส่งผลในการพัฒนาในองค์กร   สภาวะ Silo ในองค์กรสังเกตได้จากเหตุการณ์ต่อไปนี้  - ทีมงานที่โฟกัสแต่เนื้อหางานของตนเองหรือแค่ในทีม โดยที่ไม่สนใจทีมอื่นเลย ผลที่ตามมา คือ ทีมงานจะขาดทักษะการมองภาพรวมในองค์กร เมื่อมีปัญหาเกิดขึ้น จะคิดว่าเป็นปัญหาของบริษัทไม่ใช่ของตัวเอง ทำให้ขาดความกระตือรือร้นในการร่วมมือแก้ปัญหาต่าง ๆ  - ไม่มีพื้นที่ในการแลกเปลี่ยนข้อมูล ผลที่ตามมา คือ ทีมงานจะมีมุมมองการทำงานแค่มุมเดียว ทำให้ขาดไอเดียใหม่ๆ  - เริ่มมีการแบ่งพักแบ่งพวก หรือมีคนที่ดูเหมือนจะแปลกแยก ไม่เป็นส่วนหนึ่งของทีม ผลที่ตามมา คือ อาจเกิดความขัดแย้งระหว่างในทีม  มีการแข่งขันกันเองในบริษัท  - มีการทำงานที่ซ้ำซ้อน  ผลที่ตามมา คือ ทำให้สูญเสียประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการทำงาน  ----------------------------------------------------------------------------------- สนใจบริการดูแลการตลาดออนไลน์ | ทำการตลาดออนไลน์ | ทำกราฟฟิคครบวงจร | สามารถติดต่อเราได้ตลอด  | รับสร้างแบรนด์  | รับทำการตลาดออนไลน์  | รับทำแผนการตลาดออนไลน์  | รับสร้างแบรนด์  | รับดูแล Facebook แฟนเพจ  | รับดูแล LINE OA    สามารถติดต่อเราได้ตลอด 24 ชั่วโมง   รายละเอียดบริการดูแลการตลาดออนไลน์ >> https://www.chatstickmarket.com/langran  ตัวอย่าง ผลงานแบรนด์ต่างๆ ที่เราดูแลการตลาดออนไลน์ให้ >> https://www.chatstickmarket.com/portfolio  ------------------------------------------------------------------------------------  💙ปรึกษาทีมงานของเรา💙 📱Tel : 0840104252 📱0947805680 📨 Inbox : http://m.me/ChatStick.TH  ┏━━━━━━━━━┓ 📲 LINE: @chatstick ┗━━━━━━━━━┛ หรือคลิ๊ก https://goo.gl/KuzCpM  🎉รายละเอียดที่ http://www.chatstickmarket.com/langran  🎉ชมผลงานเราได้ที่ https://www.chatstickmarket.com/portfolio

การทำงานแบบ Silo คืออะไร!!


Silo คือ การทำงานแบบแยกส่วน เป็นการทำงานที่ต่างคนต่างโฟกัสเฉพาะงานของตนเอง ไม่สนใจการทำงานของผู้อื่น ซึ่งตรงข้ามกับการทำงานแบบ Teamwork นำไปสู่ปัญหาต่าง ๆ ในองค์กร อีกทั้งยังส่งผลในการพัฒนาในองค์กร


สภาวะ Silo ในองค์กรสังเกตได้จากเหตุการณ์ต่อไปนี้

- ทีมงานที่โฟกัสแต่เนื้อหางานของตนเองหรือแค่ในทีม โดยที่ไม่สนใจทีมอื่นเลย

ผลที่ตามมา คือ ทีมงานจะขาดทักษะการมองภาพรวมในองค์กร เมื่อมีปัญหาเกิดขึ้น จะคิดว่าเป็นปัญหาของบริษัทไม่ใช่ของตัวเอง ทำให้ขาดความกระตือรือร้นในการร่วมมือแก้ปัญหาต่าง ๆ

- ไม่มีพื้นที่ในการแลกเปลี่ยนข้อมูล

ผลที่ตามมา คือ ทีมงานจะมีมุมมองการทำงานแค่มุมเดียว ทำให้ขาดไอเดียใหม่ๆ

- เริ่มมีการแบ่งพักแบ่งพวก หรือมีคนที่ดูเหมือนจะแปลกแยก ไม่เป็นส่วนหนึ่งของทีม

ผลที่ตามมา คือ อาจเกิดความขัดแย้งระหว่างในทีม มีการแข่งขันกันเองในบริษัท

- มีการทำงานที่ซ้ำซ้อน

ผลที่ตามมา คือ ทำให้สูญเสียประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการทำงาน


-----------------------------------------------------------------------------------

สนใจบริการดูแลการตลาดออนไลน์ | ทำการตลาดออนไลน์ | ทำกราฟฟิคครบวงจร | สามารถติดต่อเราได้ตลอด | รับสร้างแบรนด์ | รับทำการตลาดออนไลน์ | รับทำแผนการตลาดออนไลน์ | รับสร้างแบรนด์ | รับดูแล Facebook แฟนเพจ | รับดูแล LINE OA สามารถติดต่อเราได้ตลอด 24 ชั่วโมง

รายละเอียดบริการดูแลการตลาดออนไลน์

ตัวอย่าง ผลงานแบรนด์ต่างๆ ที่เราดูแลการตลาดออนไลน์ให้

------------------------------------------------------------------------------------


💙ปรึกษาทีมงานของเรา💙

📱Tel : 0840104252 📱0947805680

┏━━━━━━━━━┓

📲 LINE: @chatstick

┗━━━━━━━━━┛

หรือคลิ๊ก https://goo.gl/KuzCpM

🎉รายละเอียดที่ http://www.chatstickmarket.com/langran

🎉ชมผลงานเราได้ที่ https://www.chatstickmarket.com/portfolio

แท็ก:

ดู 41 ครั้ง

โพสต์ที่คล้ายกัน

ดูทั้งหมด

Comentários


CS_Redesign_คอนเทนต์เดิม2_2.png
CS_Redesign_คอนเทนต์เดิม3.png
Recent Posts